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“LOS VAGOS” DE SILICON VALLEY — BBC MUNDO

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Algunas de las personas mejor pagadas en el mundo de las grandes empresas tecnológicas funcionan en “piloto automático”: trabajan pocas horas a la semana pero sus cuentas siguen creciendo exponencialmente. ¿Cómo lo hacen?

Interesante artículo, me gustó la definición de las categorías de trabajadores:

Los quemados: son aquellos que quedan agotados tras un período de mucho trabajo y mucho estrés hasta el punto de sentirse enfermos. Para evitar que estos empleados, a veces considerados imprescindibles, se vayan a la competencia, la empresa les ofrece la posibilidad de descansar sin desvincularse. Y no sólo es una medida de defensa, también puede ser una suerte de premio o reconocimiento.

Los ingenieros 10x: se los conoce así porque son trabajadores excepcionales que hacen en una hora lo que otros hacen en 10. Son personas extremadamente brillantes que quizá no trabajen muchas horas pero cuando las necesitas te arreglan un gran fallo o saben cómo reactivar el sistema si se cae.

Los “institucionales”: son aquellos que, con una larga experiencia, saben cómo hacer la cantidad correcta de trabajo para tener una revisión anual positiva y recibir además un paquete de acciones como bono extra.

Les dejo la referencia al texto original de BBC Mundo
Quiénes son “los vagos” de Silicon Valley, ingenieros millonarios que cobran sueldos exorbitantes y apenas trabajan — BBC Mundo – Noticias

CONOZCA AL AUTOR

Licenciado en Contabilidad Pública y Finanzas, con más de 15 años de experiencia en Contabilidad, Finanzas y Auditoria, al servicio de diversas compañías nacionales e internacionales, en el sector Comercial, Industrial, Organizaciones No Gubernamentales e Instituciones Financieras.Acreditado por el IIA (The Institute of Internal Auditors) como Certified Internal Auditor (CIA) y Certified Financial Services Auditor (CFSA). Acreditado como Certified Fraud Examiner (CFE) por ACFE (Association of Certified Fraud Examiner).Como parte de mi experiencia profesional he desarrollado y liderado proyectos de auditoria externa, auditoria interna y consultorías, en países de la región Centroamericana y el Caribe, además de México y Brasil.He impartido cursos privados y apoyado como conferencista e instructor en cursos preparatorios para la Certificación en Auditoria Interna y Congresos de Auditoria Interna promovidos por el Instituto de Auditores Internos de Nicaragua. Me he desempeñado además como docente universitario en las materias de Contabilidad Financiera, Contabilidad Bancaria, Contabilidad de Costos, Contabilidad Agropecuaria, Normas Internacionales de Auditoria, Auditoria Financiera, Auditoria Interna, Operaciones Bancarias Internacionales, ente otros.En lo profesional me considero autodidacta, curioso por el aprendizaje y colaborador. Me gusta compartir experiencias propias y aprender de las ajenas. Pregono que más allá de los libros y las universidades, el mayor aprendizaje lo dejan las experiencias y las relaciones profesional (Networking), razón que me ha llevado a la creación de este blog, con el cual pretendo crear un espacio más para la interacción y el intercambio de conocimientos que puedan ser útiles a colegas y futuros profesionales.Auditoria Externa • Auditoria Interna • Control Interno • Gobierno Corporativo • Evaluación de Riesgos • Anti-Money Laundry • COSO • NIIF • NIA • Liderazgo • Trabajo en Equipo • Entrenamiento • Instituciones Financieras • Instituciones sin fines de lucro • Lotus Notes • Team mate • Visio • Microsoft Office • ACL • IDEA •Guillermo A. Garcia, CPA, CIA, CFSA, CFE
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